Conosci già le novità della Legge di Bilancio 2024 in materia di lavoro? Scopriamole insieme!
Conferma del taglio del cuneo fiscale
Previsto anche per il 2024 l’esonero dei contributi a carico dei lavoratori dipendenti, con esclusione dei rapporti di lavoro domestico. L’esonero varia dal 7% al 6%, a seconda della retribuzione imponibile mensile. La misura non si applica sulla 13a (e 14a) mensilità.
Detassazione dei Fringe Benefit
Anche per l’anno 2024, i Fringe non concorreranno a formare reddito da lavoro dipendente; in particolare, è riconosciuta la possibilità di erogare fringe benefit esenti da contributi e imposte pari a:
Ø € 1.000,00 per la generalità dei lavoratori dipendenti;
Ø € 2.000,00 se i lavoratori dipendenti hanno figli a carico, ossia, figli che non abbiano un reddito complessivo superiore a €4.000,00 per figli di età non superiore a 24 anni, e €2.840,51 per figli di età maggiore ai 24 anni. Rientrano nell’elenco dei Fringe Benefit, per il 2024, per tutti i dipendenti, anche il rimborso delle utenze domestiche per acqua, luce, gas, le spese per affitto e gli interessi sul mutuo prima casa.
Detassazione Premi di Risultato
Confermata la detassazione dei premi di risultato nel 2024. Aliquota del 5% applicabile a premi fino a 3.000€ per lavoratori con reddito inferiore a 80.000€.
Congedi Parentali
Nuove disposizioni per i genitori che fruiscono alternativamente del congedo parentale e che terminano quest’ultimo dopo il 31 dicembre 2023; l’attuale previsione di un’indennità pari all’80% della retribuzione per un mese, è riconosciuta per due mesi entro il sesto anno di vita del bambino.
Incremento Bonus Asili Nidi
Bonus asili nidi incrementato per nuclei familiari con ISEE fino a 40.000 euro e almeno un figlio sotto i 10 anni.
Decontribuzione Lavoratrici Madri
Esonero del 100% dei contributi previdenziali per lavoratrici madri di tre o più figli. Sperimentazione per il 2024 estende l’esonero anche a lavoratrici madri di due figli.
Decontribuzione Assunzione Donne Vittime di Violenza
Esonero del 100% dei contributi previdenziali per datori di lavoro che assumono donne vittime di violenza.
Detassazione Lavoro Notturno e Festivo
Trattamento integrativo speciale per lavoratori nei settori turistico, ricettivo e termale nel primo semestre del 2024.
Riforma Fiscale
Modifica delle aliquote IRPEF con tre nuovi livelli:
Ø 23% per i redditi fino a € 28.000,00;
Ø 35% per i redditi oltre € 28.000 e fino a € 50.000,00;
Ø 43% per i redditi oltre € 50.000,00.
Viene, inoltre, aumentata la detrazione minima per ampliare la No Tax Area
Trattamento Integrativo
Nuovi requisiti per la spettanza del Trattamento Integrativo, legati alla No Tax Area e all’imposta lorda. Spetta per i redditi compresi tra Euro 8.501,00 ed Euro 14.999,00.
Questa sintesi fornisce un quadro generale delle principali disposizioni introdotte dalla Legge di Bilancio per il 2024.
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