Welfare Aziendale - SI-Italia

VUOI FAR CRESCERE LA TUA AZIENDA SENZA AUMENTARE I COSTI?
PARTI DAL BENESSERE DEI TUOI DIPENDENTI…

Ricorda i dipendenti felici sono il vero vantaggio competitivo delle aziende e la felicità aziendale parte sempre dai vertici, parte proprio da te!
Si manifesta come atteggiamento, si applica come modello e si ripercuote a cascata su tutta l’organizzazione

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Come rendere i dipendenti felici, migliorare il loro benessere e garantire vantaggi fiscali?
INVESTI IN PIANI WELFARE

Scegliere di investire in un piano welfare aziendale è fondamentale per attrarre i migliori talenti e fidelizzare i collaboratori.
Un luogo di lavoro capace di valorizzare e prendersi cura del benessere dei propri dipendenti permette loro di crescere in un ambiente stimolante, innovativo, dove vengono riconosciute e premiate le performance e gli obiettivi raggiunti, con uno sguardo sempre attento alle esigenze, ai desideri e alla qualità della vita.

Perché farsi affiancare da un consulente del lavoro per implementare un piano di Welfare Aziendale?

Il consulente del lavoro preparato in materia ha un ruolo chiave nell’attivazione di progetti di welfare aziendale perché:

Sensibilizza i datori di lavoro sui benefici che ne derivano e offre loro informazioni utili e best practice da seguire.

Crea per i dipendenti dell’azienda, in stretta sinergia con il datore di lavoro, piani welfare specifici e personalizzati che permettono di conciliare più agevolmente vita lavorativa e vita privata.

Grazie alla conoscenza approfondita della normativa di riferimento permette al datore di lavoro di sfruttare tutte le opportunità del welfare e gli strumenti a disposizione. A sostegno del consulente esistono specifici software per il welfare che sono un importante supporto nella gestione operativa e permettono di semplificare le pratiche burocratiche e amministrative, ricercare rapidamente soluzioni personalizzate e innovative per le imprese e avere validi supporti operativi per la gestione dei piani di welfare aziendali.

AFFIDATI A NOI!

Si Italia da più di 25 anni si occupa di gestione del personale in maniera proattiva, innovativa e strategica.

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SAI CHE PUOI GESTIRE I PIANI WELFARE IN MANIERA SEMPLICE IN UN UNICO PORTALE?

Esistono delle piattaforme che permettono la fruizione di tutti i benefits con le principali modalità di erogazione previste dalla legge.
Quindi offrono ai singoli dipendenti la possibilità di utilizzare i crediti welfare che metti a loro disposizione

E se trovassi tutti beni/servizi welfare disponibili in un unico portale simile ad e-commerce... di facile utilizzo per te e per i tuoi dipendenti

Si Italia ha pensato anche a questo!

La piattaforma di Si Italia, offerta per la gestione integrata e in outsourcing dei piani welfare, è estremamente semplice e intuitiva. Le interfacce ed i principi di iterazione con l’utente sono stati studiati mutuando i processi tipici di un sistema di e- commerce.

La struttura dell’home page si presenta in modo chiaro e permette di individuare facilmente tutte le opportunità di spesa previste in piattaforma: questo è possibile grazie alla suddivisione dei servizi tra categorie e sottocategorie, al potente motore di ricerca testuale interno e alle guide veloci che permettono di individuare, senza cambiare pagina, tutto il ventaglio di benefit proposti, le principali modalità di erogazione/utilizzo per ognuno di essi e forniscono un re-indirizzamento diretto ai servizi desiderati.

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